中鐵五局機械化公司衡茶吉一項目部召開 年度總結暨表彰大會

2011年1月13日下午，中鐵五局機械化公司衡茶吉鐵路一項目部召開了2010年度工作總結暨表彰大會，項目領導班子成員、各架子隊、各部室負責人以及工班隊伍負責人和農民工代表等90余人參加了此次會議。

2010年項目工作思路一是抓項目管理，實現項目大干快上。二是抓項目標準化管理，完善機構建設，明確項目各項管理制度。三是抓安全、質量工作，杜絕事故的發生。四是抓好公共關系，擴大工程社會影響力。五是抓成本控制，提高項目經濟效益水平。六是抓項目架子隊黨支部建設工作，深入開展創先爭優活動，加強黨風廉政建設，促進項目黨建工作的落實。七是抓好項目建家工作，確保項目各項工作的順利開展、進展喜人，表現為：

1#拌和站在衡茶吉鐵路全線第一家通過達標驗收，獲得局指5萬元獎勵，并成為南昌局觀摩學習參觀點；六次局指內部信用評價第一名；兩次迎接全線施工單位、監理單位的現場觀摩；成功承辦中鐵五局創建青年安全生產示范線啟動儀式和局崗位工作手冊編制工作；成功舉辦了公司黨建達標會議并被評為黨建達標單位；迎接了局成本部進行的紅線成本和架子隊管理調研；隧道光爆效果受到了局董事長張敏的特別好評；現場管理標準化和過程控制標準化受到了局總經理張回家的高度肯定；建成了衡茶吉鐵路全線首座完工的特大橋——蒼背特大橋，首座貫通的千米隧道——錫坑隧道，首座完工的連續梁大橋——大源垅大橋；順利通過南昌鐵路局“陽光工程”評比，并被評為優秀單位；代表中鐵五局參加建指信用評價，在眾多單位中排名第一；獲得項目部綜合評比第一名，被授予局指揮部開工以來第一面流動紅旗；二季度再次獲得流動紅旗單位；石子壩隧道和dk77+245涵洞被衡茶吉公司評為“優質樣板工程”等。

這些成績的取得是全體員工共同努力的結果，而在完成各項施工生產任務過程中，涌現出的一批先進集體和個人更是大家學習的榜樣。同時項目還表彰了2010年度優秀作業班組、優秀農民工、16個工班獲得了“年度優秀工班”稱號、9名民工獲得了“年度優秀農民工”稱號、15名職工被評為了“年度先進職工”。

2010年項目完成產值4.2億，安全質量有序平穩可控，內外部信譽評價及觀摩評比名列第一，推進了創新爭優工作，適時開展了勞動競賽，開展了“冬送溫暖、夏送清涼”特色活動，項目標準化管理、架子隊建設穩步推進。楊總說成績的取得是大家共同努力的結果，企業文化建設有目共睹，員工隊伍團結、和諧、富有戰斗力，希望進一步加強人才隊伍的培養、鍛煉和提高。

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