中國北京，2019年11月4日—— 11月2-3日，2019年度全國機械行業(yè)職業(yè)教育技能大賽“施耐德電氣杯”電氣裝置應用技術賽項在南京技師學院成功舉辦。比賽吸引了來自全國32所職業(yè)院校的52支學生隊伍參與角逐。最終，來自南京技師學院和開封技師學院的4個參賽團隊脫穎而出獲得中職組一等獎，來自新鄉(xiāng)技師學院的1個參賽團隊獲得高職組一等獎。

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首屆“施耐德電氣杯”電氣裝置應用技術賽成功舉辦

近年來隨著經濟由高速增長轉向高質量發(fā)展，產業(yè)轉型升級不斷深化和科技創(chuàng)新持續(xù)加強，以及中國由制造大國向制造強國的逐步邁進，產業(yè)對技術卓越的工程師、各類高級技術技能人才等制造業(yè)中堅力量提出了更大量、更迫切的需求。另一方面，數字化等新興技術的發(fā)展，也需要人才培養(yǎng)與時俱進，在不斷提升技術技能水平的同時，積極推動產業(yè)的綠色可持續(xù)發(fā)展。國家各級政府部門也高度重視技能型人才的培養(yǎng)，先后推出一系列政策，不斷完善高素質技能人才培養(yǎng)的長效機制，同時幫助技能型人才開拓發(fā)展空間。

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施耐德電氣全球執(zhí)行副總裁、中國區(qū)總裁尹正在開幕式上致辭

作為全球能效管理和自動化領域的數字化轉型專家，施耐德電氣深刻了解人才發(fā)展對于行業(yè)乃至社會可持續(xù)發(fā)展的重要意義，從產教融合、協同育人的角度助力應用型技能人才培養(yǎng)。施耐德電氣“碧播職業(yè)教育計劃”自2015年推出至今，已經與大量職業(yè)院校建立了全面、深度的合作，涵蓋高水平專業(yè)建設、先進實驗室建設，到教師培訓、職業(yè)技能培訓及鑒定等“硬實力”，以及提高自信心、團隊合作技能的“軟實力”等多個方面。迄今為止，碧播職業(yè)教育計劃覆蓋電氣及能源管理、智能照明及樓宇自動化、工業(yè)自動化和智能制造等多個領域，合作院校已達到65所，新建實驗室63個，累計培訓合作學校專任教師余人次，獲益學生超過3萬名。

施耐德電氣還將自身在數字化領域的先進技術，領 先的人才培養(yǎng)理念以及在全球其他地區(qū)歷史悠久的職業(yè)教育經驗引入中國，通過助力技能賽事，賦能中國應用技術人才培養(yǎng)，讓更多學生了解、運用行業(yè)領 先的技術和理念。同時，施耐德電氣希望借助此項大賽，讓更多人有機會走近“技能世界”，刷新對技能人才的認知、理解工匠精神的內涵，并觸摸現代工業(yè)的發(fā)展脈搏，見證“技能成就夢想”帶來的無限可能性。

全國機械行業(yè)職業(yè)教育技能大賽由教育部授權全國機械職業(yè)教育教學指導委員會、機械工業(yè)教育發(fā)展中心主辦。本屆施耐德電氣杯”電氣裝置應用技術賽的協辦院校——南京技師學院正是施耐德電氣“碧播職業(yè)教育計劃”的合作院校之一。“施耐德電氣杯”電氣裝置應用技術賽項包括電氣控制與保護應用、智能照明系統應用及職業(yè)素養(yǎng)綜合，考驗的不僅是參賽選手的專業(yè)技術，更是以工程的思維方式和科學的系統觀、全方位思考問題、迎接挑戰(zhàn)的綜合能力。

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大賽正在緊張而有序地進行中

施耐德電氣全球執(zhí)行副總裁、中國區(qū)總裁尹正表示：“在工業(yè)升級、數字化轉型深化的背景下，高素質技能人才短缺是行業(yè)面臨的普遍挑戰(zhàn)。而職業(yè)院校承擔起了培養(yǎng)大批高素質技能型人才的重任，通過這項大賽，我們希望和教育部門、職業(yè)院校攜手，順應市場變化的需求，一起推動高級技術人才的培養(yǎng)。未來，施耐德電氣將繼續(xù)前行，為支持中國職業(yè)教育改革、推動產業(yè)轉型升級，打造技術強國、制造強國做出更多貢獻。”

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