9月9日下午，在柳工裝載機事業(yè)部大型機廠結(jié)構(gòu)車間里，自治區(qū)勞模廖國鋒正帶領(lǐng)兩名&ldquo90后&rdquo徒弟擺弄著一個&ldquo大家伙&rdquo：當(dāng)天兩名小伙子要學(xué)習(xí)焊接機器人的操作，指揮機械臂在零部件上找焊點。在這里，有一個專門開辟的&ldquo廖國鋒（勞模）創(chuàng)新工作室&rdquo，工作室只有幾十平方米，但它搭建起來的&ldquo智造舞臺&rdquo卻很寬廣。

工作室是今年8月才掛牌的，也是柳工第二個以工人名字命名的工作室，這里既有車間主任、技術(shù)顧問、公司總裁助理，也有從一線工人中走出來的技術(shù)大師。廖國鋒是一位從一線走出來的工人技術(shù)專家，他1993年從技校畢業(yè)后進入柳工，在電焊工崗位上干了十多年。

雖然一線生產(chǎn)經(jīng)驗豐富，但多年來有一個問題始終困擾著廖國鋒，&ldquo設(shè)計和生產(chǎn)容易不對&lsquo口&rsquo！&rdquo廖國鋒說，過去負責(zé)設(shè)計的技術(shù)人員因缺乏生產(chǎn)經(jīng)驗，設(shè)計的機件達不到要求，工人用不了，而一線工人雖有經(jīng)驗，但卻不懂設(shè)計，提出的建議也沒法被技術(shù)人員很好利用。

&ldquo藍領(lǐng)和白領(lǐng)融合&rdquo成了一個亟待解決的問題。在工作室里，培訓(xùn)大學(xué)生、技術(shù)人員學(xué)習(xí)基本電焊技術(shù)及現(xiàn)場生產(chǎn)實踐是一項重要內(nèi)容。助理工程師麥鮮杏是廖國鋒的一名大學(xué)生徒弟，這名畢業(yè)于西南交通大學(xué)的小伙子，常跟廖國鋒到車間里&ldquo走現(xiàn)場&rdquo，很快便從中受益。小麥舉例說，車架上一塊需要兩端焊接的鋼板，焊接后可能收縮2毫米，這區(qū)區(qū)2毫米，卻是一個很大的工藝誤差。他通過&ldquo走現(xiàn)場&rdquo了解情況后，將鋼板的工藝尺寸放寬2-3個長度，焊接后的尺寸正好符合標(biāo)準(zhǔn)。

工作室對一線工人的培訓(xùn)亦是朝著&ldquo藍加白&rdquo的方向。廖國鋒說，近年來焊接機器人的使用越來越普及，傳統(tǒng)焊工的一些基礎(chǔ)活，機器人都能做，而且做得更快更好，這要求電焊工在技術(shù)上要有所突破，&ldquo比如為機器人編程，如果有一線工裝設(shè)計和焊接工藝編制等實踐積累，編程就變得更直觀、更容易了。&rdquo

到目前為止，廖國鋒培訓(xùn)過的學(xué)徒已超過500人，工作室成立后，這個數(shù)字還在繼續(xù)擴大。而廖國鋒個人，今年為企業(yè)進行的生產(chǎn)即時改善，創(chuàng)造效益已超過10萬元。

據(jù)了解，截至2013年9月，像&ldquo廖國鋒（勞模）創(chuàng)新工作室&rdquo這樣的先進模范（職工）創(chuàng)新工作室，柳州市共有35個，共培訓(xùn)了技工近5000人次；取得近40項創(chuàng)新成果；創(chuàng)造（節(jié)約）效益達5000多萬元。

來源：中國路面機械網(wǎng)

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