“優秀員工”與領導合影
陜西漢中報道（中華鐵道網、《路訊》雜志 特約通訊員 宋飛龍 舒俊）在舉國上下普天同慶祖國60年華誕之際，中鐵五局機械化公司十天十標項目部10月2日在西鄉縣山河大酒店禮堂隆重舉行了表彰大會，表彰了在“大干150天”勞動競賽活動中工作突出的唐偉倫、盧衛新、王東海、何賢湖、朱崢、張正洪、徐松濤、楊溢等8名“優秀員工”。
十天十標項目部黨政工團自5月1日以來，認真結合公司“大干150天，掀起生產高潮”勞動競賽活動，以進一步發揮和調動廣大職工的聰明才智和積極性，強化項目管理，實現安全質量達標；強化責任成本管理，提高經濟效益；推進“兩個標準”建設，提升項目管理水平，圓滿完成項目施工生產任務為目標。積極開展了以“五比五看”即：比進度，看誰完成生產計劃好；比安全，看誰基礎工作抓得嚴；比質量，看誰創優活動成效顯；比效益，看誰為公司做的貢獻大；比形象，看誰獲得的榮譽多為內容的“大干150天，掀起施工生產高潮”的勞動競賽活動。
為確保“大干150天”活動富有成效，首先成立了以項目經理為組長，黨工委書記、副經理、總工程師、工委主任為副組長，各項目隊隊長、各部門負責人為組員的活動領導小組；二是利用職工大會、展板、標語、宣傳欄和報刊等多種形勢，廣泛宣傳“大干150天”活動的目的、意義和重要性，使廣大職工積極參與到活動中來，以高度的責任感和主人翁的意識全身心地打造精品工程；三是在活動中，項目部黨政工團齊抓共管，形成合力，將競賽活動與“安康杯”、“安全質量萬人行”、“群眾性經濟技術創新”、“兩個標準建設”、“創崗建區”、創建“紅旗項目部”、以及“青年雙爭雙創”等活動緊密結合起來，采取項目隊之間、部門之間、協作隊伍之間等多種形式開展競賽活動，以充分發揮全員的積極性和主動性，不斷掀起施工生產熱潮；四是制定了考核細則，對各項目隊和各部門以及員工進行考核，以確保活動的落實；五是在活動中大力弘揚“五種風氣”、“四種作風”創新管理方法和執行力，達到風清氣正，健康向上的氛圍。
在“大干150天”勞動競賽活動中，項目廣大員工積極響應業主提出的“決戰十天線，確保11·20全線貫通”的號召，結合公司“大干150天，掀起施工生產高潮”勞動競賽活動，在各自崗位上克難功堅，精誠團結，頑強拼搏，發揚“敢于勝利，永爭第一”的理念，為項目各項工作的全面推進做出了積極的貢獻。涌現出了一批在各自的崗位上敬業奉獻，能力突出，業務精湛的“優秀員工”，他們在項目的各項工作中，充分展示了企業的風采，他們是項目廣大員工的代表，學習的楷模。
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